一、理念基礎(chǔ)：人為本
1、讓每一位員工都能實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)理想。
2、科技是第一生產(chǎn)力，人才素質(zhì)決定科技質(zhì)量，所以我們只要優(yōu)秀適合的人才。
二、企業(yè)人文環(huán)境的基本認(rèn)識(shí)
關(guān)愛：共同的使命和機(jī)緣讓不曾相識(shí)的你我走到一起，我們每個(gè)人都需要?jiǎng)e人的關(guān)愛，也應(yīng)對(duì)別人付諸愛心，作為一個(gè)大家庭的企業(yè)，當(dāng)然應(yīng)盡其所能愛護(hù)他的成員，企業(yè)努力創(chuàng)造一個(gè)相互關(guān)愛、相互幫助、充滿溫馨氣息的環(huán)境，讓每一位員工都能快樂(lè)地工作。
尊重：團(tuán)隊(duì)的所有成員在人格上是平等的，不管你在什么崗位上工作，除了工作本身和你的個(gè)性特質(zhì)之外我們大家都是一樣的；尊重是以人為本的基本前提，是維護(hù)員工尊嚴(yán)的基本保證，也是我們“開放”文化的充分體現(xiàn)，相互關(guān)愛和尊重的和諧環(huán)境，是快樂(lè)工作的基本保證。
共榮：企業(yè)本身是一個(gè)利益共同體，他的成敗關(guān)系到股東、員工和社會(huì)三者的利益，員工的成長(zhǎng)與發(fā)展是企業(yè)發(fā)展的基本前提，沒(méi)有員工的發(fā)展和進(jìn)步就沒(méi)有進(jìn)步和成就。在企業(yè)發(fā)展的同時(shí)，我們有責(zé)任讓員工分享勝利的果實(shí)，并希望他們的生活越來(lái)越充實(shí)和體面。
高效：在相同或更短的時(shí)間里完成比其他人更多的任務(wù)，而且質(zhì)量與其他人一樣或者更好，我們認(rèn)為是高效。高效不僅指?jìng)€(gè)人的作戰(zhàn)能力，更要求團(tuán)隊(duì)的高效協(xié)作，高效的團(tuán)隊(duì)才會(huì)帶給企業(yè)高效的目標(biāo)達(dá)成，我們認(rèn)為的高效團(tuán)隊(duì)是指發(fā)展目標(biāo)清晰、完成任務(wù)前后對(duì)比效果顯著增加，團(tuán)隊(duì)成員在有效的領(lǐng)導(dǎo)下相互信任、溝通良好、積極協(xié)同工作的團(tuán)隊(duì)。
合作：合作是主動(dòng)的，每個(gè)在正科醫(yī)藥的同仁具有平等的人格地位，在自愿、互利的基礎(chǔ)上實(shí)行不同程度的聯(lián)合，會(huì)使我們更易達(dá)成目標(biāo)。
